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ブラジルeSocialシステムセミナーに会場一杯の190人以上が参加して開催 2017/11/21

政策対話委員会(粟屋聡委員長)労働ワーキンググループ(山崎 一郎 グループ長)は、2017年11月21日午後2時から5時までマクソウドプラザホテルに会場一杯の190人以上が参加して開催、景山和行氏が進行役を務め、初めに第1部として労働省労働検査局のジョゼ・マイア労働監査官はテーマ 「eSocial変更点及びソリューション、プロジェクトの進捗とeSocial時代の労使関係を展望する」と題して、eSocialについて知っておくべきこと、eSocialプロジェクト以前の知っておくべき問題点、eSocialプロジェクトの参加機関として労働省、INSS、連邦貯蓄金庫、国税庁。ビジネス環境整備の報告義務事項削減として、FGTS納付及び社会保障情報書(GFIP)、被用者・失業者登録システム(CAGED)、従業員情報年次レポート(RAIS E RAIS-CT)、従業員登録簿(LRE)、労働災害報告(CAT)、解雇通知書(CD)、労働社会保障手帳の電子化(CTPS)、職種別社会保障類別(PPP)、源泉徴収所得税申告(DIRF)、連邦税貸方借方申告(DCTF).eSocialとは何か、構造、目的、効果、カバー範囲としてあらゆる種類の労働者情報では、統合労働法に準じる労働者、会社定款に準じる労働者、個人営業の労働者、非正規労働者、組合労働者、労働契約を伴わない労働者、インターン. eSocial導入スケジュールとして2016年の売上が7800万レアル以上の企業は2018年1月1日。それ以外の納税者及び雇用者に対する義務開始は2018年7月1日。eSocialテスト環境、eSocialの準備事項としてDB登録の整備、プロセス改善、導入チーム編成などについて説明した。

第2部では、KPMGの清水ヴァルテル パートナーがポルトガル語で説明並びに同南米地域統括責任者の吉田幸司 駐在パートナーが日本語に訳して説明、テーマ「eSocialの課題と問題点」と題して、eSocialとは連邦政府が開発した税務、社会保障及び労務義務の官公庁への電子報告システム。主な課題として登録データーの質。報酬に関するFGTS/ INSS対象項目、職位・職務の定義、係争案件、訴訟案件。報告事項として基本報告事項、運用に関する報告事項、非定期報告事項、定期的な報告事項の主な課題を説明。Benchmarking Excuctiveとして内部統制、プロセス・リスクコントロール、コンプライアンス、IT HR。主な注意事項として、FGTS/ INSS対象の項目漏れ、個人業者及びPJとの雇用関係、間接的ベネフィット、社会保障対象資格、夜間勤務、株式報酬/ストップオプション、勤務時間、管理職、有給休暇、障害者雇用枠、雇用者労働組合の負担金、アワーバンクの非正規合意、労働災害報告の遅延、残業の集計対象期間、食料費補助、給与計算システムの計算パラメーター設定、アクションロードマップ策定などについて説明。質疑応答ではサラリーの支払い遅延、雇用契約、労働訴訟、eSocial導入期間中に判明した問題点、eSocial導入に関するソフト問題など多岐に亘る質問に対して、的確なアドバイスで応答。閉会挨拶は秋元壮介メンバーが素晴らしい講演内容の発表者に対して、参加者に盛大な拍手を求めて、セミナーは成功裏に終了した。

PdfE-ソーシャル変更点及びソリューション
PdfeSocial課題と留意点

講演中の労働省労働検査局のジョゼ・マイア労働監査官

講演中のKPMGの清水ヴァルテル パートナー

KPMG南米地域統括責任者の吉田幸司 駐在パートナー

左から秋元壮介氏/KPMGの清水ヴァルテル パートナー/労働省労働検査局のジョゼ・マイア労働監査官/景山和行氏/KPMG南米地域統括責任者の吉田幸司 駐在パートナー

 



2017/12/11 » 「サンパウロ州におけるICMS税務クレジット審査についての説明会」開催
2017/12/09 » 平田藤義事務局長がJICAの日本語学校生研修30周年記念式典に参加
2017/12/08 » メディカル分科会はANVISAとの政策対話会合開催
2017/12/07 » 第4 回中南米知財セミナー開催
2017/12/06 » 日本メルコスールEPAに関する意見交換会開催
2017/12/05 » ブラジルPortal ÚnicoプログラムとOEA制度説明会開催
2017/12/04 » EMBRAPAとの連携体制の構築に関する第1回会合開催
2017/12/01 » 天皇誕生日祝賀会
2017/11/23 » 運輸サービス部会主催のグアルーリョス空港視察会開催
2017/11/22 » 粟屋政策対話委員長が山田大使へAGIR活動の進捗報告
2017/11/21 » ブラジルeSocialシステムセミナーに会場一杯の190人以上が参加して開催
2017/11/18 » 第46回カマラゴルフ会開催
2017/11/17 » 課税ワーキンググループ会合を開催
2017/11/17 » Danilo Iglioriサンパウロ大学経済学教授を迎えて懇親昼食会開催
2017/11/16 » 11月の労働問題研究会に40人が参加して開催
2017/11/16 » 第4回インフラワーキンググループを開催
2017/11/10 » 21人が参加してメディカル分科会開催
2017/11/09 » 11月の日 伯 法 律 委 員 会に60人が参加して開催
2017/11/09 » 2017年第3四半期の業務・会計監査
2017/11/08 » CNI労働法スペシャリスト招聘のブラジル労働法改正セミナー に200人超参加

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【会議所 トピックス】

 

12月5日「ブラジルPortal ÚnicoプログラムとOEA制度ついての説明会」プレゼン資料掲載

Pdf「Portal Unico貿易共通ポータルサイト(開発商工サービス省)」(日本語)

Pdf「Portal Único(MDIC)」(ポル語)

Pdf「OEA制度主要課題(EY)」(日本語)

Pdf「OEA Desafios Principais(EY)」(ポル語)

Pdf「OEA制度(財務省)」(日本語)

Pdf「OEA (Receita Federal)」(ポル語)

 

「ブラジルeSocialシステム セミナー」(2017年11月21日開催ハードコピー用プレゼンテーション資料)

PdfE-ソーシャル変更点及びソリューション

PdfeSocial課題と留意点

 

ブラジル労働法改正セミナー ~日本企業の視点~(2017年11月8日)の発表資料掲載

Pdfタイトル「概観 労働の近代化」 講師 CNI労働関係本部 デジレ G, ティモ

PdfVisão geral da MODERNIZAÇÃO TRABALHISTA

 

初めての日本語による2017年上期税制変更セミナーは大評判裏に終了

●投資パートナーシップ・プログラム(PPI)説明会(2017年3月6日)資料

Pdf投資パートナーシップ・プログラム(PPI)資料

 

●ブラジルインフラ入門&PPIセミナー(2017年2月2日)

PdfFator弁護士事務所のジルセル佐藤弁護士 「ブラジル・インフラビジネス入門&PPI概略」

Pdfジェトロサンパウロ事務所の禮田英一取締役 「ブラジル・インフラビジネスでの海外インフラ機構(JOIN)活用」

●ブラジルeSocialシステム説明会のプレゼン資料掲載中(2016年12月7日午後2時から マクソウドホテル)

Pdf「eSocial制度‐目的と課題、現状と今後の計画」

Pdf「eSocial-Objetivo e desafios,situação atial e cronograma do projeto」

Pdf「労働関係における企業の課題とeSociaの果たす役割」

Pdf「O Desafio Empresarial no Cenário Trabalhista e o Papel no eSocial」

 

2016年下期業種別部会長シンポジューム

ブラジルドローバック制度(輸入品等に対する税制恩典)ついての説明会資料(日本語)

ブラジルドローバック制度(輸入品等に対する税制恩典)ついての説明会資料(ポル語)

現代ブラジル事典      絶賛発売中!!

政策対話委員会活動の進捗報告(2015年12月10日 官民合同会議)

120周年記念セミナー「日伯医療連携の未来~最新技術が拓く健康社会」

「外交関係樹立120周年記念日伯経済セミナー」に300人が参加して開催

2015年下期の業種別部会長シンポジウムテープおこし記事掲載

第43回技能五輪国際大会開催のご案内

ブラジル投資ガイダンス(最新版・英語)

●梅田大使RS公式訪問

●2015年上期の業種別部会長シンポジウムのテープおこし記事掲載

●インタビュー記事【破綻宣告】 2015/03/18

●ブラジルPPP/コンセッション制度の概要と最新情報についての研究会に80人が参加して開催

 

●ブラジルビザ発給-24時間で-マルコ・ファラニ在日東京新総領事(2012年9月5日)

(麻生元総理との意見交換会)

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